互联网时代的新绩效管理

互联网时代的新绩效管理课程介绍：

实现员工和组织的双赢，推动绩效创新与变革，打造高绩效组织，让你敏捷绩效管理真正落地。

课程目录：

┣━OKR敏捷绩效管理【完】
┃o _ \ q ┣━01.传统绩效管理的挑战与困惑.mp4
┃ ┣━01.传统绩效5 8 C l @管理的挑战与困惑.pdf
┃ ┣━02.移动互联网时代的组织特点.mpr s @ } X W4
┃ ┣━02.移动互联网时代的组织特点.pdf
┃ ┣━03.0KR敏捷绩效管理模型.avi
┃ ┣━03.0KK c L Q jR敏捷绩效管理模型.pdf
┃ ┣━04.OKR敏捷目标设定之1 2 i 7 Q传统工具介O + ) ) 9绍.avi
┃ ┣━04.O: T = f 6KR敏捷目标设定之传统% E .工具介绍.pdf
┃ ┣━05.0KR敏捷目标设定之科学认识OKR.avi
┃ ┣━05.0KS H g J VR敏捷目标设定之科学认识OKR.pdf
┃ ┣━06.KPI、BSC与OKR之间的区别和U Y Y关系.mp4
┃ ┣6 3 K Y 3 s ~ ~ h━06.K| ? H – s / fPI、BSC与OKR之间的区别和关系.pdfC . 1 { r a J G
┃ ┣━07.0KR的六大特点一以谷歌为例.mp4
┃ ┣━07.0KR的六大特点一以谷歌为例.pdf
┃ ┣━08.CEO们对于OKR如何落地的建议.mp4
┃ ┣━08.CEO们对于O~ ^ ` n C – & sKR如何落地的建议.pdf
┃ ┣━09.0KR敏捷绩效管理之有效持续的反馈与教练（上）.avi
┃ ┣━09.0KR敏捷绩效管理之有效持续的反馈与教练（上）.pdf
┃ ┣3 _ g n━10.OKR敏捷绩效管理之有效持续的反馈与教练（下）.mp4
┃ ┣━10.OKR敏捷绩效管理之有效持续的反馈与教练（下）.pdf
┃ ┣━11 .OKR敏捷绩效管理之绩效考核与面谈e ^ : t d ).mp4
┃ ┣━11 .OKR敏捷绩效管理之绩效j ? % : K考核与面谈.pdf
┃ ┣━12.0KR敏捷绩效管理之激励与认可.mp4
┃ ┣━12.0KR敏捷绩效管6 { \ @理之激励与认可.pdf
┃ ┣━~ ] ) z b k ]13.如何进行绩效管理的创新与变革.avi
┃ ┣━13.如何进行绩效管理的创新与变革.pdf